Курс «Дашборды для HR»
Компания: Институт бизнес-аналитики
рейтинг:
Язык:
Сколько зарабатывают в профессии (медиана hh.ru, по 160 вакансиям)
Окупаемость: стоимость курса ≈ 1 мес зарплаты junior-специалиста.
Сравнение с похожими курсами других школ
| Курс | Школа | Цена | Срок | Рейтинг | Диплом | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Дашборды для HR (этот) | Институт бизнес-аналитики | 1 900 ₽ | 5 дней | 4.9 | — | — |
| Excel + Google-Таблицы - самый продуманный курс | OnStudy | 2 месяца | 5.0 | — | Перейти | |
| POWER BI | Laba (Лаба) | 23 900 ₽ | 5 недель | 5.0 | — | Перейти |
| БИЗНЕС-АНАЛИЗ | Laba (Лаба) | 28 720 ₽ | 7 недель | 4.8 | — | Перейти |
Длительность курса
5
Формат обучения
Онлайн, уроки в записи, практические задания - доступ через личный кабинет на платформе обучения, занятия в удобное для вас время.
Обратная связь
тех.поддержка, помощь куратора
Теория и практика
3 часа видео + практические задания
Чему научитесь
Работать с HR-метриками и видеть узкие места
Расскажем, что такое HR-метрики: что нужно считать и как управлять персоналом на основе полученных данных, без опоры только на интуицию и опыт.
Собирать и анализировать
данные без программистов
Научим анализировать данные, не дожидаясь автоматизации и долгих согласований с IT-отделом. Вы сможете оперативно принимать взвешанные решения
Делать наглядные отчеты для руководства
Покажем, как представить результаты руководителю, чтобы вас точно поняли и услышали. Вы потренируетесь составлять отчеты в виде инфографики и дашбордов
О курсе
О курсе
Преподаватели курса
Отзывы
Пришёл сюда, потому что Excel перестал закрывать задачи: в работе нужна наглядность, визуальные акценты, новые инструменты. До курса при работе с ИИ казалось, что нормальный результат - это скорее везение, чем понимание того, как это вообще работает. После обучения картина сложилась: есть базовые навыки, которые уже пошли в дело. Нейросети как инструмент для работы с большими массивами данных реально позволяют быстро собирать дашборды, понятные широкому кругу сотрудников.
Из того, чего не хватило - хотелось бы больше времени на отработку навыков и примеров "как надо и как не надо", чтобы лучше набить глаз. Курс пролетел быстро.
Алексей ведет динамично, не зацикливается на одном подходе к вопросу - заходит с разных сторон, пока не уложится. До этого брала курсы в других школах, но там учили работать с инструментом как таковым, а не строить дашборды - то есть базовые клики есть, а визуал и интерактив оставались за бортом. Здесь закрылись именно эти пробелы, плюс подтянулась техническая сторона.
В итоге сменила работу: была маркетинговым аналитиком, теперь работаю в компании, которая развивается непосредственно в BI. Для меня это главный результат.
Но честно: курс, судя по всему, был пересобран в не совсем логичном порядке, из-за этого местами терялась нить. Главное, чего мне не хватило - глубины именно по HR-метрикам. Я шла за этим, а этого оказалось меньше всего. Зато визуальная часть закрылась полностью: теперь понимаю, как правильно формировать и отображать данные на дашбордах, и уже начала применять это в работе.
Для старта и базы - курс подходит хорошо. Если хочется серьезно разобраться в аналитике HR-показателей, придется искать что-то дополнительно.
Интересные задания и реальные проекты. Понятная подача информации, удобный формат обучения. Конкурсный атмосфера и возможность бесплатного участия, оказывается, очень мотивируют на действия!
Стажировка для меня полезна.
Я не занимался аналитикой ранее, но это направление было интересно. Для расширения кругозора и тематического общения подойдет на 100%. Если хотите получить знания или индивидуальную поддержку, надо идти на платные курсы или платные тарифы.
Скажу так: я опытный аналитик, и эта стажировка дала мне вдохновение на создание дашборда, для которого я 4 дня засиживалась после работы до 12 часов ночи. Считаю уже это - достойный результат, чтобы поставить 5 баллов стажировке!
Подойдёт для новичков (посмотреть, а хочется ли таким заниматься и посмотреть, какие бывают реальные задачи), и для тех, кому хочется "встряхнуться".
Стажировка наполнена полезной теорией.
Очень заинтересовали примеры реальных проектов. Понравилось то, что было максимум практики.
Полученные знания будут полностью полезны для меня.
Очень нравится подача теории. Нет сухих фраз, ненужной болтовни. Показывают то, что называется лайфхаки. Для меня это находка!!! Ребята делятся тем, что наработано долгой практикой. Огромное спасибо Алексею и его команде за возможность!
Я благодарен Алексею Колоколову за те знания и навыки, которые я получил благодаря его работе. На стажировке всего за 2 месяца, считаю, что прокачался в профессии аналитики достаточно, чтобы понимать куда дальше развиваться и оттачивать приобретенные навыки до более профессионального уровня.
Благодаря Институту бизнес-аналитики я познакомился с созданием интерактивного дашборда. Научился на начальном уровне работать в power BI, Tableau, приобрел навыки работы в DAX и Power Query.
Приобрел навык создания модели данных.
Научился тонкостям работы в Excel и собирать в нем интерактивные дашборды.
Теперь есть, что развивать и имеется понимание что нужно изучать дальше.
Все это я приобрел бесплатно на стажировке и Зимнем марафоне, которые, слышал, проводятся регулярно и постоянно имеют новый материал. Поэтому здесь можно развиваться круглогодично без серьезных затрат для своего кошелька.
В Институте бизнес-аналитики имеются множество платных курсов, которые я также планирую пройти, чтобы научиться еще более тонкой работе над дашбордами.
Спасибо, Алексей, за вашу работу!
Плюсы: можно поупражняться на предоставленных данных, рассказываются общие принципы визуализации, есть сообщество в телеграмме с коллегами по стажировке (наверное одно из самых ценных - обмен опытом).
Минусы: слабо продуманная организация, нет четких регламентов (даты и время вебинаров могут меняться, вебинары могут проводиться очень поздно для восточных регионов), корректность выполнения заданий не разбирается, только рекомендации по визуализации.



